高桿燈廠家早已不是初時直線上升的發(fā)展態(tài)勢，而日漸趨緩，許多高桿燈廠家常常在品牌、營銷、技術(shù)等方面投入了諸多精力，而常常怠忽人才流失問題，而面對這種束手之況，高桿燈廠家往往未意識到人才的重要性，常常拿自己尚在發(fā)展初期為借口。

    高桿燈廠家這樣非明智之舉，未來競爭的白熾化，高桿燈廠家的競爭所涉及的諸多方面能再進(jìn)一步拉開彼此之間的距離的，恰恰在人才上。本文源自高桿燈廠家http://www.gasbj.com/。